Die Anzahl älterer und pflegebedürftiger Menschen steigt von Jahr zu Jahr - und damit auch der Bedarf an qualifizierten Pflegekräften. Am 12. Mai wird der internationale Tag der Pflegenden gefeiert, um die Leistungen der Menschen in Pflegeberufen zu würdigen und ihre Arbeitssituation zu verbessern.

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Die ist bei Home Instead Bonn ideal. Laut einer Befragung in 2022 würden 90 Prozent der Mitarbeiter den Bonner Seniorendienst als Arbeitgeber weiterempfehlen, und auch das Portal kununu hat den Dienstleister als von Mitarbeitern empfohlene ,,Top Company" ausgezeichnet sowie als „Open Company", in der Offenheit gelebt wird. Home Instead Bonn hat die ,,Charta der Vielfalt" unterzeichnet, ist Mitglied im Unternehmensnetzwerk  ,,Erfolgsfaktor Familie" und laut yourfirm ein,,Top Arbeitgeber im Mittelstand 2021".

Der weltweite Marktführer für die Seniorenbetreuung zuhause sorgt nicht nur für seine Kunden, sondern auch für die Mitarbeiter. Neben tariflicher Entlohnung ist die Vereinbarkeit von Beruf und Familie bzw. Hund hier selbstverständlich. „Wir bieten flexible Teilzeitmodelle", erklärt Personalleiterin Mareike Wolf, ,,sowie die Möglichkeit, seinen Hund bei Einsätzen mitzunehmen."

Quereinsteiger, die gerne mit und für Senioren arbeiten, sind bei Home Instead Bonn willkommen. „Unsere Mitarbeiter werden intern geschult", berichtet Wolf, ,,und haben bei jedem neuen Kunden eine Startbegleitung durch unsere Pflegefachkräfte, die später bei Fragen jederzeit ansprechbar sind." Außerdem wird die persönliche Weiterentwicklung mit umfassenden Trainings- und Fortbildungsangeboten gefördert sowie die Möglichkeit, sich berufsbegleitend zur „Betreuungskraft nach § 53 b SGB XI" ausbilden zu lassen - wobei der theoretische Teil ganz flexibel von zuhause aus durchlaufen werden kann. ,,Ein beruflicher Neustart in einem Job mit Herz und Zukunft“, sagt Mareike Wolf.

Betreuungskräfte helfen ältere Menschen, damit diese so lange wie möglich zuhause leben können. Dabei reicht die Unterstützung im Alltag von Unterhaltung und Spaziergang über Hilfe beim An- und Auskleiden sowie Körperpflege bis zur ,,aktivierenden Hauswirtschaft", bei der gemeinsam mit den Senioren gekocht, die Wohnung gereinigt, gewaschen und gebügelt wird. ,,Unser Team ist auch im Bereich Demenzbetreuung geschult", ergänzt die Personalleiterin.

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Oberstes Ziel sei es, das Leben älterer Menschen und ihrer pflegenden Angehörigen zu verbessern und ihnen wieder ein Stück mehr Lebensqualität zu schenken. ,,Das ist eine sehr erfüllende Tätigkeit", so Wolf,,, die einen, verbunden mit einer optimalen Work-Life-Balance, am Ende des Tages rundum zufrieden macht." Da Home Instead Bonn sein Team vergrößern möchte, werden Betreuungskräfte in Bonn und dem Rhein-Sieg-Kreis gesucht. Interessenten können sich direkt bei Mareike Wolf bewerben. sdm